A Fundação Dom Cabral, em parceria com quatro organizações do terceiro setor (Fundação Brava, Fundação Lemann, Instituto Humanize e República.org), desenvolveu um programa que mobiliza tomadores de decisão para uma atuação mais efetiva e estratégica nas políticas de RH do setor público.

O Programa RH Estratégico no Setor Público desenvolve lideranças em relação à compreensão da organização, visão sistêmica de gestão e projetos, e capacidade de influenciar 360 graus, ampliando sua atuação para além de um RH funcional.

O programa conta com uma jornada inovadora, com metodologias contemporâneas e ágeis e tem foco no resultado prático, com o desenvolvimento de um plano de ação no último trajeto, visando uma efetiva mudança nas instituições participantes.